三是综合科室有综合科室的优势。建议是进行轮岗。是要积极推荐轮岗交流工作,更是要建立一套轮岗交流机制,用制度来固定下来,更好地实施轮岗工作。二是业务科室责任大,问责多。二、不愿意轮岗等情况的原因。单位合并后,人员众多,综合科室距离领导核心近,有一定的优势。单位内中层...