怎么样管理人才,企业人才如何管理
技术型人才注重一点，即局部，管理型人才注重全局，即大局。一般来说，技术岗位以人才为主，而物流管理岗位往往会兼顾人情和人才。技术型人才侧重于具体的东西，管理型人才侧重于人。一般一流的技术人才很难转型成一流的管理人才，除非你不是一流的技术人才。企业人才如何管理？我是一个经理人，我认为企业经营是人的经营，更是人才的经营，所以人才建设非常重要，这已成为众多企业的共识，企业的人才管理我认为要做好一下几点第一完善企业内部人才培养机制应当根据公司的发展规划和员工的实际岗位要求，提供内部培训，打造全能型的企业人才，因为只...
更新时间：2022-05-16标签： 怎么样管理人才人才管理企业 全文阅读