本科论文的水分很大，我是承认的。在我看来，大学生最应该锻炼的，并不是管理能力，而是未来工作所需的基础技能。作为大学生，未来走向职场，也是从新人做起，最急需解决的，是工作中所需的技能。毕业论文查重的原理查重原理以知网作为依据，其它查重方式相差无几（论文中字体灰色部分不参与查重，重复处有红色标记）：关于目录：毕业论文上传后，系统会按照论文的目录合理划分章节信息，此时目录不参与查重，然后按章节信息检测各部分的复制比；如果没有目录信息，系统就会按照1万字左右进行检测，目录有可能也会被查重，如有重复会标红；查重阈值：知网对查重系统设置一灵敏度为5%，假如一个段落有1000个字，那么引用单篇文献50个字以内，是不会被检测出来的；标红的条件：满足上一条（超过5%比例），同时一个段落13个字相似或抄袭，会被标记为红色；参考文献：在论文查考文献格式正确的前提下，知网查重系统不对参考文献查重，否则会被用来查重；论文格式：知网查重系统可以识别PDF格式和WORD格式，由于pdf格式相比word的格式，多了一个文本转换，因此可能导致目录、参考文献的格式变成系统不识别的正确格式，从而使查重比例升高（特别注意英文部分格式会更高）；关于引用：引用尽量整段引用，否则知网查重系统不会知道你具体引用的哪篇文献；降低论文重复率的技巧翻译高水平外文期刊，比如Nature、Science等这样每个人的翻译不同，自然重复率就低了；将别人论文里的语句变化措辞，按照自己理解的来写；整个段落可以参考不同的文献重组语句，不要整段只抄一篇论文；不要大规模的复制、粘贴；要么加上引用；从查重系统的原理出发，将文章重复率高的地方插上空格，然后将空格字间距调到最小（不推荐此方法）；插入文档法将某些参考引用来的文字通过word文档的形式插入到论文中；查重论文的格式选择word格式。
大学生在校如何提高自己？
大学在校生想要提高自己的能力，有很多方面，那么我在下面就提一点建议:第一点。我们可以参加自己感兴趣的社团，平时有时间的时候或者周末有时间的时候可以跟随社团一起去做活动，可以锻炼自己的能力，也可以交一些朋友，让自己的人脉圈更广泛。第二点。我们可以参加学院的学生会，可以提高自己的一个胆量，当然了，也可以锻炼自己的一个组织能力，如果你的能力能够提升起来，可以当学生会的会长也是可以的，后面有一些活动，就需要你去组织，这个可以锻炼你的组织能力，包括语言表达能力等等方面。
第三点。我们还可以在周末的时候适当的去做一些兼职，比如说做家教啊，或者发发传单呢，等等都可以。第四点。我们可以参加社会团体，比如志愿者。跟随志愿者团体一起去做一些义工活动，这是对你的人生也是一个极大的锻炼。第五点。可以通过自学考取你想要考取的证书，比如说你是非师范生，你想要当老师，你可以在大学提前准备考个教师证，如果你对消防感兴趣，可以考个消防证，如果你对电脑软件感兴趣，你可以考CAD证书或者Proee证书。
有什么降低论文查重的方法吗？
很高兴为你解答。我记的我们本科毕业的时候可以选择两种毕业考核方式，一种是毕业设计，这个不用查重；第二种是毕业论文，按一定比例抽取查重。当时身边也有选择毕业论文的同学，当时可把他们忙坏了，一直再修改论文，重复比例却怎么也降不下来。接下来咱们看一下毕业论文查重的原理，然后提供一些方法，希望可以帮助到有需求的大家。
毕业论文查重的原理查重原理以知网作为依据，其它查重方式相差无几（论文中字体灰色部分不参与查重，重复处有红色标记）：关于目录：毕业论文上传后，系统会按照论文的目录合理划分章节信息，此时目录不参与查重，然后按章节信息检测各部分的复制比；如果没有目录信息，系统就会按照1万字左右进行检测，目录有可能也会被查重，如有重复会标红；查重阈值：知网对查重系统设置一灵敏度为5%，假如一个段落有1000个字，那么引用单篇文献50个字以内，是不会被检测出来的；标红的条件：满足上一条（超过5%比例），同时一个段落13个字相似或抄袭，会被标记为红色；参考文献：在论文查考文献格式正确的前提下，知网查重系统不对参考文献查重，否则会被用来查重；论文格式：知网查重系统可以识别PDF格式和WORD格式，由于pdf格式相比word的格式，多了一个文本转换，因此可能导致目录、参考文献的格式变成系统不识别的正确格式，从而使查重比例升高（特别注意英文部分格式会更高）；关于引用：引用尽量整段引用，否则知网查重系统不会知道你具体引用的哪篇文献；降低论文重复率的技巧翻译高水平外文期刊，比如Nature、Science等这样每个人的翻译不同，自然重复率就低了；将别人论文里的语句变化措辞，按照自己理解的来写；整个段落可以参考不同的文献重组语句，不要整段只抄一篇论文；不要大规模的复制、粘贴；要么加上引用；从查重系统的原理出发，将文章重复率高的地方插上空格，然后将空格字间距调到最小（不推荐此方法）；插入文档法将某些参考引用来的文字通过word文档的形式插入到论文中；查重论文的格式选择word格式。
大学生如何锻炼自己管理能力？
我是【聊哥】，资深人力资源经理。在我看来，大学生最应该锻炼的，并不是管理能力，而是未来工作所需的基础技能。作为大学生，未来走向职场，也是从新人做起，最急需解决的，是工作中所需的技能。能力分成三大类：专业能力、通用能力、自我管理能力。一、专业能力：根据所从事的岗位，所需的专业能力各有不同。比如：财务：需要财务管理基础知识、税务相关法律法规等人力资源：需要人力资源管理基础知识、劳动法律法规等设计：需要美术基础知识、手绘功底、各种设计软件操作技能等……二、通用能力：在大部分岗位上都需要掌握的工作技能比如：Word、Excel、PPT等办公软件的操作技能沟通技巧谈判技巧写作能力……三、自我管理能力：比如你的时间管理、情绪管理等在初入职场的一段时间里，并没有太多所需要管理的，如果一定要有，那就是管好自己。
如何提高大学生的创新能力，而不只是议而教人？
我一直认为，中国人和中国的大学生都是很有创新能力的，绝对不必外国人差。造成目前比外国大学生创新差的原因，我简单粗暴的认为是因为没有很好的机会和体制。这是很深层次的问题。打个比方，如果在上大学的时候你有了个独特的想法，你能有公平合理的机会申请到课题经费吗，恐怕本科硕士都难，有一部分博士可能有机会，还有一部分博士只能做做导师的课题，混个文凭。
很少有人去鼓励你创新并为你买单。大学期间你有的是时间精力和想法，缺的是经验金钱和团队。而掌握着经验金钱和团队的人会去支持大学生去创新吗？年轻人，只要你教给他知识和经验，鼓励他，他每天都会有创新的想法。但是他能不能坚持下去，能不能成功，一个要靠他自己的素质，一个要靠良好的外部环境。全世界以及中国最优秀的人才都在美国，但中国还是诞生了华为这种在某一领域领先全球的公司。
有的学校本科论文水分太大，到底该不该取消？你怎么看待呢？
本科论文的水分很大，我是承认的。我是去年才毕业，一所普通一本，我看过不少同学毕业论文。怎么说呢，也不是抄的，但是水平确实是低，没有价值的东西。但是我觉得毕业论文不应该取消，因为这是本科毕业的一个关卡，虽然难度比较低，但是还是很重要的。我认为这是一个态度的问题，就这个意义来讲，还是很有价值的。如果没有毕业设计这一个关卡，学生还不飞上天了，尤其是临近毕业。
