至于工资待遇，一个月8000左右，但是不同岗位会有一些差别。但是，除了工资，其他福利都很充足。上海肯定比青海高，Xi安肯定比洛阳高，江苏苏州肯定比陕西汉中高，郑州巩义市肯定比信阳新县高。有人说电力系统高级职称能拿更高的退休金，这是扯淡。
电力工人每月工资2-3万是真的吗？他们到底要付出什么才能拿到高工资？
我们是冶炼企业，至于电力行业都知道他们的工资整体水平高，至于是不是你所说的都是23万元，这个我并十分不清楚。我所接触的是电业公司的朋友，他们的工资整体收入应该在7000-8000元左右。他们野外作业的工人肯定要高于这个数。整体而言，就我们地区来说电力行业的工资要高于当地平均工资1-1.5倍左右。这也是很多毕业生都愿意，甚至花钱也要进入电力行业的一个主要原因。
国家电网的工资有多少？年终奖很高吗？
你这个问题很笼统，国家电网公司很大，包括全国二十六个省市自治区，由总部网省公司市公司县公司四个层，还有34个直属企业。国家电网公司以效益为核算，因此员工的工资水平可以说千差万别。总部的肯定和网省公司不一样，网省公司又同地市公司不一样，地市公司又同县公司不一样。同样东部发达省份与中西部省份不一样，省会城市又与一般地市城市不一样，工业县和农业县也不一样。
所以说你问国家电网的工资高吗？年终奖多少？还真是不好回答。上海的肯定比青海的高，西安市肯定会比洛阳市高，江苏苏州市肯定会比陕西汉中市高，郑州巩义市的肯定比信阳新县的高。所以说你得看怎么比较。一般来说国家电网公司职工的工资水平在当地来说属于中上等水平，达不到最高水平。与烟草移动税务银行等企业还有一定的差距，更别说与一些私人企业和科技公司相比了。
同一级别的公司内部职工之间的工资水平相差比例不大，中层干部比普通职工也就是多一两千块钱。拿中部省份的县公司为例，用电量比较大的县公司普通职工每月的基本工资加绩效奖金也就是四五千元钱，用电量较小的农业县每月也就三四千元。至于所说的年终奖都只是象征性的，因为国网公司是国企，绝不会象私人企业那样靠高额的年终奖来吸引人，它讲究的稳定收入。
同时国网公司也可以说是半行政企业，干部级别都是同政府套核的，工资水平也是同当地整体工资水平套核的，不会超出当地平均水平太多。至于网上到处疯传国网公司员工工资一年二三十万，年终奖一二十万，这在北京上海这些发达地区的大公司可能会达到，但你在内地小县城的供电公司这辈子想都别想。有很多大学生招聘后被分到乡镇供电所当农电管理员，干不了几个月便受不了辞职不干了，嫌干活辛苦工资低，不如人家去沿海大城市私人企业中打工一年还挣几十万。
电力高级职称有什么用？只是退休金高点吗？
电力系统高级职称退休有什么用？我的回答是没有任何用。我本人就是电力系统退休的高级工程师，但我们是修造企业，是电力系统中的附属单位。各种待遇与主体相差甚远。高级职称在职时，并没有什么特殊的待遇，还不如一线工人挣得多，但是责任却不小。因为我们是企业退休人员，所谓的职称并不会给我们退休金增加待遇。退休金主要是根据自身的累计缴费年限，平均缴费指数和所在地区的社会平均工资，这三个条件来决定的，还有就是你个人账户养老金当中的余额和你本人的退休年龄，所对应的计发月数来决定你个人账户养老金。
显然，在计算养老金的过程中，我们不会考虑所谓的职称待遇。我们知道，如果机关事业单位的职工退休了，他们在计算养老金的过程中，确实会考虑这个职称的津贴，但是作为企业的职工，他们是不会得到这种待遇的。有人说电力系统高级职称能拿更高的退休金，这是扯淡。只有在职时缴费高，缴费年限长，退休时才能拿到较高的养老金。
