国考税务局面试如何准备？
谢邀。本人二战国税，面试89.6分，第一名，成功上岸。下面我就来说说我的备考经验。第一阶段，报班。好多人说培训班的老师讲的模板套路，其实并不都是这样。模板其实是很多专业的人士整合的很好的参照物，好多人觉得套路那是因为死记硬背。我在培训班学的时候，我自己只是把模板作为一个参照物来学习，学习上面有用的框架，具体细节我市结合自己的实际情况来填充的。
这一阶段就是跟着老师学习基础知识，了解题型还有自己练几道题，检测水平。第二阶段，看薛浩税务面试课 练题。这一阶段要掌握解题思路了，直接看薛浩税务面试课就行。老薛讲的税面课最牛掰。讲的课不会像一些机构的老师讲的空泛，而是真的实打实的从实战的角度去分析问题，每个题型的例题讲解都能一针见血的指出问题所在，教我从税务岗位的独特性出发去思考问题，而不是单纯的从结构化小组出发。
我每天会看一个题型的课时，然后会从买的中公的《税务系统面试全攻略》上面挑出相应的真题来做，把老薛讲的知识结合着时政写出框架，丰富答案。第三阶段，不断的刷题 练习。无时无刻的刷题，不要有一丝松懈。练习就是在培训班和同学一起进行模拟练习，从抽签一直到点回环节，模拟一遍，看看自己在哪些地方存在不足。我当时就是在点回环节不知道怎么做，老师告诉我点回要攻守得当，点评的时候要一针见血的指出对方问题，不要废话，然后根据不足提出对策，解决问题。
新成立一个公司，需要怎么办理国税地税这些手续？
不知道这位小伙伴在什么地区，现在税务局开始推行办税实名制，也就是办税人必须携带自己的身份证去办理涉税业务。当然实名制还不仅仅是这样，所有备案人员的身份证都需要携带，比如股东、法人、财务负责人、办税人员，尤其是后两位是必须要的。其次，需要现场拍照采集审核，建议让财务负责人也过去，有的地方登记时就要现场采集负责人人像，办税人员每次办理时会采集，尤其是涉及到发票的业务一定会采集，其他业务可能不会。
登记人员可以不是办税人员。第一次登记税务需要携带以下证件，营业执照副本原件复印件、公章、发票专用章（申请发票用的，不申请可以不用），涉税人员的身份证原件，有的税局还会要求带银行基本户开户证明，目的是为了确保你是有真实业务，也会给登记。登记税务最重要的是核定税种，税务局根据你提供的行业设置税率或者办理相应的税务备案，现在流转税营改增了，没有营业税，都是增值税了，有的产品还涉及到消费税，你要清楚公司所在的行业，主营是什么，是卖东西还是提供服务、劳务，公司是小规模还是一般纳税人，因为税率会不一样，比如一般纳税人你卖的是农产品，税率是11%，一般商品税率是17%,假如你是生产初级农产品的，比如农业专业合作社，那就可以享受免税，需要做免税备案，你公司是做进出口业务的，那也要做出口免退税备案手续。
假如公司销售的是服务那就是6%-11%的税率。小规模企业的税率是3%，5%。怎么做？很多税务局会给你一张表格，自己填写，也有的地方没有表格，只要你告诉窗口办税人，她会直接在电脑中录入相关信息，这时请一定要看电脑里的信息，有时税务局的人也会出错，比如给你漏核税种，写错税率，会给你申报时带来麻烦。以上是国税的登记，登记完毕，还要去地税登记信息。
地税登记没那么复杂，需要携带公司注册地址的房屋租赁合同，经办人身份证，营业执照副本原件。地税也需要核定税种主要是，个人所得税、附加税，在地税申报的企业所得税、土地税、房产税、印花税等。地税网上报税的密码领取和登记，这个是网报的密码，不是终端申报的密码。有的地方会主动给你密码，有的地方需要你开口要求申请。
发票的申请，一般情况下发票都是在国税申请，个别发票在地税申请，这个要看各地税务局的管理规定了。申请发票必须有发票专用章，购买税控盘。发票的样式很多，根据公司的情况申请，税务局会有相应的模板和说明，填好申请表，带着税控盘和发票专用章，经办人身份证原件去柜台办理。税控盘费用都可以抵扣应交的增值税，每年的技术服务费也可以抵扣。
一般纳税人的申请。新登记的企业都是小规模纳税人，但也可以在初次登记时申请一般纳税人，需要的资料如上，填写相应相应申请表格。申请一般纳税人后需要注意税率的变化。以上是在柜台办理的业务，最后一步，国税的网上申报注册，可以登录中税官网，自助开通国税申报，按照要求输入信息，验证手机号后就可以登录申报了。无论是地税还是国税都要先登录进去检查核定税种和税目是否正确，再离开办税大厅。
税务局新人，中文专业，怎么能从大厅往行政科室转呢？
行政执法机关尽管都有各自不同的管辖领域和专门业务，但是，如果仔细观察不难发现，中文、哲学、法律、新闻等社会科学类专业其实很有优势，如果发挥得好，进入行政综合部门仅仅就是入门问题，接下来可以通过厚植自身优势，打牢基础，尽早进入领导视野范围，较快地获得提拔晋升。在这个方面，税务局也不例外。下面具体分析一下：一中文专业的新人：优势体现在哪儿？行政机关担负的是社会管理职能，而不是技术操作。
通常来说，基层单位负责具体执行，说白了就是读懂上级的文件，正确理解政策规定并严格落实。省市行业主管部门负责面上统筹管理，也不会涉及过多的技术问题。但是，不管是基层单位还是上级机关，行政机关都要清晰、精准、生动地对本部门、本单位工作进行部署总结宣传，这就需要较强的总结提炼和文字表达能力，而这恰恰是中文专业人员的强项。
行政机关的日常工作里，包含大量的文字工作，如总结、报告、请示、批复、方案、签报、批复、新闻通稿等等。毫不夸张地说，行政机关的工作离不开文字。各级领导都十分看重各类文字材料，能够写出好的材料，就是先天优势。以作者本人为例，进入单位前两年被安排在业务大厅的一线业务岗位，新人嘛，领导总会交办给很多文字工作，经过自身努力，自己撰写的几篇信息登载到了上级机关网站，一年后，即被调入上级政工部门。
二如何发挥优势，尽快完成个人转型？应该注意到，具备了优势不等于能够把握住机会，还需要自身从各个方面加以努力：1.尽快熟悉本岗位和本单位的基础业务。脱离了本单位的具体业务，再优美的文字都是无源之水、无本之木。所以，你必须尽快熟悉本岗位业务，如果有可能，还要多了解其他岗位业务。然后，你才能在此基础上进行综合分析和研究。
2.认真完成本岗位的工作和领导交办的任务。作为一个单位新人，不管能力水平高低，首先都要俯下身子踏踏实实干好本职工作。自命不凡、眼高手低、为人浮夸、作风浮飘的人到哪里都不受欢迎，更不可能有好的发展前景。3.眼里有活、腿上多跑、嘴里会说。拖地、擦桌子、办杂事等这些事情，不要让谁再说，主动承担下来。甭管是不是自己份内的工作，不要推三阻四，多干点不吃亏。
开会积极发言，敢于表达自己的观点和想法。这些看似是小事，但却是领导观察一个人的具体细节，做得好能让你收获意想不到的机会，做得不好，你会在毫不知觉时失去机会。三获得更好机会的具体途径你有了文字方面的专业优势，还能认真干好本职工作，做人做事踏实勤勉，这已经打下了获得机会的基础。如果再能做好以下这几波具体操作，恭喜你，机会离你不远了。
1.主动承担撰写部门总结和工作计划。搞文字材料很辛苦很累，没人愿意干，偏偏又不是谁都能干好。所以，能写好文字材料的人员在行政机关里始终是稀缺资源。通过写总结、计划、报告，你的文笔和思路会第一时间传递到各级领导那里，比你埋头干活儿效果不知道要好多少倍。2.主动参加各类文化活动。单位的工会、团委会组织很多文化活动，作为一个年轻人，要积极参加，这是很好的展示自我的平台。
