比如客户要求我10分钟内给他发某些资料。老板给你一张假钞买咖啡，一般有以下几种情况。我的解决方案：既然买咖啡，就别只帮老板买，帮办公室的同事都买一份，一定要超过100块钱，用微信或支付宝支付，然后带回来，每人发一份，说请大家喝咖啡。
怎样做好咖啡促销工作？
从消费者角度出发，利他心理让顾客消费多少就送多少礼品，传统的餐饮行业都是通过打折的活动方式吸引客户，但是如果今天你们店里打9折，隔壁店打8折，那你有可能会打到7折，就是这样一个价格战其实最后伤害到的都是我们老板自己。如果就算是其他店打6折，而你的店是顾客消费多少钱就给他送多少钱的礼品，而且都是精品，像美的，康佳，苏泊尔，茅台，五粮液，新秀丽等都是大品牌，而且商品都是在京东，天猫，苏宁易购等平台零售价的一折左右。
现在公司邮箱一般都选择企业邮箱的，比较常用的就是腾讯企业邮箱、网易企业邮箱、阿里企业邮箱这三个吧。其实公司选择企业邮箱还是会多方面考察的，我们公司选择的是网易企业邮箱，我们国内外业务都有做，所以也特地去了解他们关于海外的邮件的资料。（1）如果国内的邮箱没有对自己的服务器作“反向DNS解释”，从该服务器发出的邮件就可能被国外的服务器拒收。
而网易企业邮箱对所有SMTP发件服务器都做了“反向域名解析”，这样就能正常与国外邮件系统的用户通讯啦。（2）在不同地区（广州、北京、香港、新加坡等地）的数据中心（IDC）网易企业邮箱都设置了邮件服务器，这样就不会因为一个数据中心的出现网络问题而出现整个邮件服务瘫痪的情况。（3）网易企业邮箱的邮件加密通讯功能（SSL），可以保证邮件在海外也可以顺畅收发，不会被国际网关防火墙错误拦截哦。
（4）网易企业邮箱还有海外服务器，了解到网易企业邮箱和亚马逊有合作的，使用的是AWS云服务，也就是亚马逊能到达的地方网易企业邮箱也能到达，真正可以达到全覆盖的。除此之外网易企业邮箱的服务态度也是很好的，因为我们很重视海外这一块所以啰啰嗦嗦的问了一堆，客服也是耐心解释的。而且作为中国比较领先的邮箱服务商，产品我们还是比较信赖的。
上司让实习生帮他买咖啡，钱应该实习生出吗？
上司让实习生帮他买咖啡，关联词就是"帮他"，如理性的上司那么就应理所当然付你钱，客气地对你表示谢谢，当然你作为实习生虽然一个月沒多少津贴，但也会客气的说算了，这咖啡能有多少钱，就算我送给你喝，二人客气一番，最终上司还是给了你钱，并说桥归桥路归路，以后有机会，客气一番也就了结。遇上这样的上司，说不定你以后留心其它渠道有优品种的咖啡送上司品味，也是人之常情。
如遇有极个别一二再三常敲竹杠的上司那就另当别论了，人品也太差了，即是去买了也要求店家开发票，买后就在大众广庭面前果断将发票放他面前，叫他买单付你钱，虽说咖啡没多少钱，但一位实习生老是这样填上钱，上司却装蒜，爱贪小便宜或者说欺侮你，也太不应该了。如人家自觉自愿奉献你，作为上级也不能太过份，人也要讲究进出，不能以官压小，这样下去就会失去上司的威信，得不偿失。
手头工作很急，领导却让分清主次先给他买咖啡，换你该如何处理？
这种情况还真是有点狗血，但是想想却也真的会遇到。先说我的答案：只要我手里很急的工作不涉及外部客户，我就去买。如果我手里很急的工作涉及到外部客户，那么我就和领导直说。第一， 什么是涉及到外部客户很急的工作。比如客户抱怨产品出问题了，我正在沟通。比如客户说立刻马上要和我语音开个会议。比如客户要求我10分钟内给他发某些资料。
我认为：一个合格的员工，要主动在客户面前维护公司的专业性和利益。那么如果是以上情况我会如实和领导说：我现在正在回应某个客户的某个问题，稍等我半小时后买咖啡行吗？第二， 如果不涉及外部客户，就是我现在事情多，那么我就去买。为啥？因为领导很重要，仅此而已。我可以辞职，可以评价这个领导真是不懂四六，但是只要我还拿着这里的工资，他让我去买咖啡，我就去买。
最后，如果这件事让我们有很深的情绪，那么分析一下：是因为觉得领导错了，还是因为觉得屈辱。如果是觉得领导错了，那么你们部门的工作他负责他顶杠。如果这领导非常极品，360度坏人，那么你可以谋求更好的平台。这个时候讲理没用。如果是觉得我又不是你的仆人，凭什么这么使唤我，就是觉得屈辱。那么我觉得更是大可不必。
老板让你去买咖啡，给你的是一张假钞，你在付钱的时候才发现，该怎么做？
老板给你一张假钞买咖啡，一般有以下几种情况。1、对假钞并不知情，只是随手给你的这张钞票是假钞，纯属巧合。2、知道给你的这张是假钞，就是为了要坑你一次，占你的小便宜。3、知道给你的这张是假钞，为了考验一下你。.第一有可能考验你有没有能力把这张钞票用出去；第二有可能考验你的品行如何会不会坑人，会不会使用这张假钞；第三有可能考验你这个人是否诚实可靠，是不是溜须拍马；第四有可能考验你的人际关系处理能力如何。
说实话，这四种老板在现实当中都是存在的。我们来分析几种解决方案。解决方案1：直接回去跟老板换钱，说你这张是假币。点评：这是个很糟糕的方案。如果老板是无心的，这时候老板就会很尴尬，如果这时候老板办公室有人，场面就极度尴尬，如果老板是在大办公室跟其他人讨论问题，这个场面将尴尬到爆炸。如果老板对假钞不知情，老板首先会觉得很难堪，其次会怀疑是不是你调包了，最后会觉得你这个人真不会办事儿，即使是假钞，你起码把咖啡买回来，假钞的事情买回来再说。
如果老板是想占你的小便宜，这时候肯定恼羞成怒，直叱是你调了包，我这是从银行里取出来的，怎么会有假钞呢！如果老板是想考验一下你，肯定很失望，觉得你难担大任，可能你跟接下来的一些新项目就无缘了。解决方案2：用自己的钱换了老板的100元，买了咖啡回去，并把找钱还给老板，自己承担这100元的损失。点评：说实话，这其实是一种还不错的解决方案。
如果老板是无心的，这件事情就当没发生过，你默默承受100的损失。如果老板想占你的小便宜，便宜也占到了，心理美滋滋，觉得你很上道。如果老板想考验一下你，起码能得出你这个人肯吃亏不计较的品质。所以这个方案中规中矩，起码不趟雷。这个方案的局限性在于：如果老板存心想坑你，一定会继续坑下去，你工作的也会很难受。
如果老板试探你，你也并没有得到老板的承认，因为你既不诚实，又没有一个正确处理人际关系还不吃亏的能力。老板还会猜疑你是不是将错就错把钱花出去了，那如果公司的产品有不合格的部分，你是不是也会将错就错发出去呢？所以如果是个考验，这个答卷肯定不加分。我的解决方案：既然买咖啡，就别只帮老板买，帮办公室的同事都买一份，一定要超过100块钱，用微信或支付宝支付，然后带回来，每人发一份，说请大家喝咖啡。
把100块钱还给老板说我想了想单独给您买不大好，就给同事们都买了一份，就当我请大家喝咖啡好了。这时老板如果哦了一声，把钱收回去，我损失一百多，但是买了很多人情。如果老板说这怎么还要你出钱呢，然后问多少钱非把钱给我，我就说我不用现金的，老板你就支付宝或者微信给我吧。然后跟同事们重申一遍说这个咖啡是老板请的的，又替同事卖了个人情给老板，同事们也知道因为我才有的这杯奶茶，也会对我评价不错。
