1，文登什么工作工资日结
我认识 一些人 专门干日工的 一天60-100
2，哪些招聘网站可以免费发布招聘信息
专业招聘网站： 1、前程无忧； 2、智联招聘； 3、百度百聘； 4、猎聘网； 5、其他。 综合信息发布网站： 1、58同城； 2、玲珑同城； 3、赶集网； 4、百姓网； 5、其他。
3，文登有哪些找工作的网站
可以上鸢都人才网哦，这是咱们山东大网站的旗下网站，也可以上百姓网、赶集网，上面都有很多信息。
文登属于那个地区？山东的吗？或许你可以到智联 呀 齐鲁 人才网上看看。
朋友你上文登招聘网看看http://www.wendeng.ccoo.cn/post/
4，文登人才网的网址是多少
文登人才网,属于威海英才网的分站，威海英才网（隶属于一览英才网旗下）是专门做地方性的人才招聘网站，人才库简历都是本地的人才，覆盖300多个行业。网站覆盖山东17大地级市。 我们网站的优势： 1、人才针对性强（有专业的行业人才库，人才素质高） 2、“一对一”客服（针对比较难招的岗位，会有专人负责为企业推荐人才 3、人才注册量大（推广途径多，人才的注册量大） 4. 人才库组成=威海（环翠、文登、荣成、乳山）+17大山东网站人才（含济南、青岛、烟台、潍坊等）+300个行业网站人才 4.两网同步的功能，跟威海英才网合作可以在山东英才网同时显示相关信息
5，应届毕业生怎么找工作?_
校园招聘会是应届毕业生找工作的主要途径，其次可以通过网络招聘会、招聘网站、所在地的人才市场等途经寻找适合的工作。应届毕业生找工作需要明白的是：学习能力比经验更重要；用人单位要的不是经验而是价值；没有工作经验但可以积累面试经验。
应届毕业生找工作的途径：
1、校园招聘会
校园招聘会是大学毕业生就业的主要途径。招聘会是一般是由各地的人才机构和人才交流中心联合本地以及外地的企事业单位联合举办，主要服务于企事业单位和社会求职者。从每年四五月份开始，到八九月，这是高峰。到某高校进行招聘的企业种类多，而且数量也多。是高校毕业生解决就业问题的主要途径。
2、网络招聘会
网络招聘会就是现场招聘会的网上展示版本，网络招聘会就是各用人单位和求职者之间一个高效、便捷、务实的就业信息交流服务平台。可以为企业和求职者提供交流的平台。
3、招聘网站
现在各大招聘网站都是在不断更新招聘信息，求职者可以根据个人的就职意愿选取关键字进行岗位的搜索。
4、所在地的人才市场
人才市场，又称人力资源市场、劳动力市场、劳动市场、劳工市场、职业市场、就业市场、求职市场、招聘市场、人力市场等，是指劳工供求的市场。一般人才市场的招工相对比较不适合大学生，都是招聘体力劳动者比较多。但是毕业生也可以留意。
应届毕业生找工作要明白的点：
1、学习能力比经验更重要
对于企业而言，现在的招聘大多数是按传统的做法在千篇一律的过程中完成的，特别是国企，讲学历、论身份、追求所谓的经验，但是伴随着市场的激变，按这种模式招聘的人员已经不能满足企业的需求，所以企业的利益要求企业选择这样的人：有更强的迎接挑战的欲望，有更强的不断学习的能力，更新知识的能力，从更有价值的视角挖掘有价值的、规律性的东西。你从小就能把“闹钟，手表，复读机，电子词典，都拆了N次”，说明你的学习能力极强。关键是你必须先对自己有全面的认识，仅你所讲的那些是不够的，一定认真分析得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。有的放矢不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。
2、用人单位要的不是经验而是价值
用人单位如果针对你的学历提出要求，其实并不是直接地反映对方的基本利益，而你能不能有更积极的态度，能不能有更好的学习能力，能不能够有意识地挖掘和积累相关的经验，就像你对问题的描述，只要再进一步整理一下，把你对电脑、电子、硬件的认知，特别是理论知识的掌握简要地阐述一下，从用人单位的基本利益的角度描述出你的价值，就将是一份优秀的求职演讲稿。而这些才是用人单位所需要的。而不是你曾经做过什么，具有什么学历。
3、没有工作经验但可以积累面试经验
在面对招聘时你还会发现，很多公司都要求，3年以上或5年以上工作经验。这种虽然苛刻的要求但也无可厚非，关键是自己怎样应对。每个人都会有第一份工作，这第一份工作该怎么获得呢？要了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。积累了足够的面试经验，在不久的将来你就一定能够找到一份工作。
6，水务集团招聘103人,不限户籍学历！_
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昆山市水务集团有限公司是2015年7月成立的昆山市属国有独资公司，下属自来水集团、污水处理公司、琨澄水利水务工程建设管理公司、水利设计院四家控股子公司。水务集团以“求实 创新 拼搏 担当”为企业宗旨，倾力打造“激浊扬清”服务品牌，全力承担全市供排水安全保障与经营服务，供排水管网建设与维护，水务、环保、海绵城市基础设施项目及相关产业的投资、建设、经营和管理，水利及市政工程设计、测绘测量及技术咨询服务等职责，努力当好全市水务行业“ 领头羊”，争做全市水环境治理“排头兵”，为高水平全面建成小康社会、积极开启基本实现现代化建设新征程、全力争当“强富美高”新江苏建设先行军排头兵而不懈努力!
招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。
2.具有国家教育部承认的学历，具体以岗位要求为准。
3.年龄说明：30周岁及以下(1987年11月14日以后出生)，35周岁及以下(1982年11月14日以后出生)，40周岁及以下(1977年11月14日以后出生)。
4.担任学生干部或获得校级以上表彰的优先。
5.条件优秀者，可适当放宽要求。
6.以下人员不得报考：(1)现役军人;(2)在读非应届的普通高校生;(3)曾被原单位开除的人员;(4)存在违法违纪情况的人员;(5)有其他不良情况或行为，不宜从事所聘岗位工作的人员。
招聘岗位
详见《昆山市水务集团有限公司2018年网络招聘岗位》(附件1)
应聘方式
1.报名方式和时间
报名采用网上报名的方式进行，每个报名者限报一个职位，多报无效。
报名截止时间：2018年11月27日12:00
报名邮箱：jsgxsc01@163.com
2.报名时须提供以下资料：
(1)身份证、户口薄、学历证书电子档。
(2)应聘岗位所需的相关资格证书、证明电子档。
(3)《昆山市水务集团有限公司应聘人员基本情况登记表》(附件2)。
工作经验证明说明：工作经历以社会保险参保证明为依据。社会保险参保证明须由人力资源和社会保障部门出具，途径一：登录昆山市人民政府网站，通过社保证明自助打印，提供打印件(带章);途径二：至社保缴纳所在地的社保中心开具社保清单并盖章，如当地社保中心提供带章的自助打印亦可。
应届毕业生如未取得毕业证书的须提供所在院校毕业生就业主管部门出具并盖章确认的“毕业生双向选择就业推荐表”和《普通高校毕业生就业协议书》电子档。归国留学人员须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》电子档。尚未取得《国外学历学位认证书》的，可以先凭苏州市人才服务中心出具的《留学人员学历学位资格验证证明》办理报名手续，待考试、体检、政审(考察)后，凭《国外学历学位认证书》办理录取聘用的相关手续。
考试内容
1.对通过资格审核的人员，公司将组织开展招聘考试工作。考试包含笔试、面试两部分，总成绩按百分制计算，笔试、面试成绩各占50%。考试时间、地点另行通知。
2.根据应聘人员的总成绩，按岗位数1∶1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选。总成绩相同，按面试成绩由高分到低分排序。
3.职位表上明确优先的类型，总成绩加2分，不累计计算。以上均须在《应聘人员基本情况登记表》中填写清楚，并在报名时提供相关证明或文件。
体检
实行统一体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检不合格者不予录用。
政审考察
用人单位对通过体检人员按照人事录用程序进行政审(考察)。对不符合《简章》规定的本次公开招聘的基本条件及招聘职位所需资格条件的人员，取消其录用资格。考察标准参照公务员招录考察相关要求进行。
录用报到
对体检和政审(考察)合格的人员，统一发放《录取通知书》。录用人员实行统一分配，如不服从组织分配的，取消录用资格。录用人员如与原单位发生劳动(人事)争议事项，由本人自行协商解决。
因考生体检、政审(考察)不合格以及自动放弃录取资格而出现缺额时，在报考同一职位参加复试的人员中按复试成绩从高分到低分的顺序进行递补。
录用人员为合同制工作人员。首次合同签订期限为一年，试用期为两个月，一年后经考核合格的，予以续聘，试用期及首签一年考核不合格的，不予续聘。
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7，国企招聘丨近期经济开发区及管委会招聘340余人_
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关注中公国企微信号（gqzpfw），小编要提醒大家，很多的大型国有企业都在陆续启动秋季招聘了,为方便考生查阅，中公国企招聘网小编为大家整理了近期经济开发区、管委会的招聘考试信息汇总，想找工作的小伙伴们别错过！欢迎分享转发给身边需要的人！更多招聘信息点击“阅读原文”查看哦~
经开区管委会招聘信息汇总
招聘单位（点击可查看公告）
招聘人数
报名时间
河南郑州市郑东新区管委会
98
12月5-8日
陕西省西咸新区管委会
61
截止12月7日
江西青山湖高新技术产业园区管委会
22
截止12月5日
陕西西安国家民用航天产业基地管委会
31
截止12月8日
新疆喀什经济开发区
29
截止12月3日
广西南宁经济技术开发区
——
截止12月4日
安徽合肥经济技术开发区
16
截止12月9日
辽宁大连金普新区
84
截止12月21日
更多详细的招聘公告
请往下戳
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陕西省西咸新区管委会
陕西省西咸新区是国务院批复的第七个国家级新区，也是全国首个以创新城市发展方式为主题的国家级新区，为了加快促进陕西省西咸新区建设发展，打造一支高素质、专业化干部队伍，现面向社会招贤纳才，具体公告如下。
一、招聘岗位及名额
本次招聘涉及2类层级26个岗位共计61名聘用制人员。具体岗位职责及要求扫码查看：
招聘岗位及要求
扫码看详情
二、资格条件及要求
1.遵守《中华人民共和国宪法》;具有与报名岗位相应的能力水平和工作经历;有较强的开拓创新精神和抗压能力;有较强的语言表达、组织协调和沟通协作能力;有履行岗位职责的身体条件;
2.所有报名人员年龄要求35周岁以下(含35周岁)。即1982年11月28日(含)以后出生;
3.所有报名人员第一学历须为国民教育序列普通全日制统招本科学历、学士学位或经教育部留学服务中心认证的国(境)外同等学历，A类岗位报名人员还须具有硕士研究生及以上学历或学位(教育部留学服务中心认证的国(境)外同等学历);
4.所有报名人员须具有3年以上工作经验(即2015年11月28日以前取得毕业证书)。具有博士学位人员，不受工作年限限制;
三、招聘流程
本次招聘按照发布公告、报名及资格审查、笔试、职业性格测试、面试、体检、考察、公示、聘任等程序进行。
报名
报名时间：11月28日-12月7日
笔试
1.笔试时间及地点：详见《准考证》
2.笔试成绩满分为100分，时间为120分钟。
职业性格测试
入围面试的考生按照公告要求登录指定网站进行职业性格测试，具体要求以西咸新区官网公告为准。未在规定时间内进行测试者视为自动放弃。
面试
1.面试时间地点：面试时间、地点以通知为准，并在西咸新区官网公布;
2.面试成绩满分为百分制，合格分数线为60分。60分以上(含60分)人员进行综合成绩排名(面试成绩保留两位小数，不进行四舍五入)。面试结束后，现场公布面试成绩。
体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检工作结束后，由体检中心出具体检报告。应聘人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检报告之日起3个工作日内，向体检实施主管部门提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。
河南郑州市郑东新区管委会
根据工作需要，经郑东新区管委会研究决定，面向社会公开招聘派遣制工作人员98名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及数量
本次计划招聘工作人员98名。招聘岗位、人数、资格条件等扫描下方二维码进行查看：
招聘岗位及人数
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二、报名条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;
2.遵纪守法，具有良好的品行;
3.具有正常履职所需的身体素质条件;
4.符合招聘单位有关岗位要求的其他资格条件。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.近5年在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;
4.现役军人、普通高等学校在校生;
5.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、公开招聘的程序与要求
本次公开招聘按照发布公告、报名与资格审查、考试、体检、考察等程序进行，择优聘用。
1.报名时间：2018年12月5日9:00—12月8日18:00。
2.资格初审：2018年12月5日9:00—12月9日18:00。资格初审人员按照规定条件对报考人员填报的信息在网上进行资格初审和照片质量检查。并在报考人员报名后1日内提出审核意见。
3.网上缴费。报考人员在资格初审通过之后至2018年12月10日18：00前登录原报名网站缴纳考务费，每人每科30元，两科共60元(报考人员可根据报名方式选择支付宝或者微信支付)，未按期缴费的视为自动放弃。
四、考试内容、时间和方法
笔试
笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行。笔试科目为公共基础知识、职业能力测试两科，每科满分均为100分，各占笔试总成绩的50%。
博士及副高职称以上人员参加本次招聘，可以免笔试直接进入面试，其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算，也可选择参加笔试，按照实际成绩计算笔试成绩。
面试
1.进入面试人员应按照《面试通知单》中规定的时间、地点集合，持本人有效期内的二代身份证、笔试准考证、面试通知单参加面试，证件不齐的不允许进入面试考点。
2.面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。
五、体检和考察
根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员;如遇进入体检环节最后一名考试总成绩并列的情况，以笔试成绩高低来确定参加体检人员。
江西青山湖高新技术园区管委会
因工作需要，江西青山湖高新技术产业园区管委会面向社会公开招聘合同制工作人员22名，现公告如下：
一、招聘条件
(一)要求思想政治素质好，遵纪守法，勤奋敬业，作风正派，具有良好的职业道德，身体健康。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，无犯罪前科和未受过行政处罚的人员。
二、招聘程序
(一)报名时间：2018年11月29日—12月5日，10:00-16:00(周末不接受报名)。
(二)报名方式：现场报名。报名地点：青山湖高新园区东升大道555号好吖好电商运营大楼二楼“八亦”非公党建服务中心。
(四)考试安排：资格审查完成后，将通知具体考试时间及考试方式，择优录用。
三、聘用
人员全部实行人事代理，试用期2个月。试用期满考核不合格的终止聘用关系。考核合格的与第三方签订正式劳动合同。
四、待遇
(一)试用期基本工资每月2500元，转正后基本工资每月3000元。实行绩效工资考核制，视年终绩效酌情给予3至4个月基本工资奖励。其他福利参照园区人事代理职工标准发放。
(二)按国家相关规定办理五险。
(三)城管中心综合执法队队员、应急队员每月500元户外工作补贴。
新疆喀什经济开发区公司
喀什经济开发区园区开发公司作为开发区参股控股公司的平台管理机构，对授权范围内的国有资本进行经营管理与托管。根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员29名，有关事项公告如下：
一、招聘人数、岗位及条件
具体招聘岗位及资格条件扫码查看：
招聘人数及条件
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二、报名条件
1.遵纪守法，品行端正，身体健康;
2.具备应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力;
3.符合招聘岗位所需的其他条件。
有下列情况之一者不受理应聘：
1.有国(境)外永久居留权、长期居留许可的;
2.刑满释放的或在刑事处罚期内的;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的;
4.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;
5.机关事业单位在职工作人员;
6.有其他不适宜聘用情形的。
三、报名程序
1、报名时间：2018年11月13日至12月3日
2、报名方式
报名人员在喀什经济开发区官网(网页链接)下载填写《报名登记表》、并提供本人近期电子照片和身份证、学历学位证书、专业技术职称证书、业绩证明等职位要求的相关材料扫描件或照片发至指定邮箱。是否报名成功以收到指定邮箱回复为准。
3、招聘流程
报名—简历筛选—面试—录用
4、面试具体时间地点另行通知。
5、录取。
四、其他
此次招聘长期有效。
戳阅读原文查看详情
