后者既不是行政编制，也不是事业编制，而是独有的“行员编制”，介于参公人员和事业人员之间。第二，市税务局掌握税收、社保、非税收入的征收职能，对企业、个体户的影响力是很大的，干部的社会地位比较高。而央行的职能是越往上越大，在市一级，职能已经明显变虚，影响力没有税务局那么大。第三，税务局和央行都实行垂直管理，干部很难与地方交流，往往只能内部提拔，发展空间有限。
其中，央行市中心支行的干部由于身份的差异，更难与地方交流。而税务局合并不久，领导全都处于超编的状态，短时间内难以消化，年轻干部很难提拔。总的来说，在职业发展方面，这两个单位都不乐观。第四，央行市中心支行的职能较虚，工作强度不会太大，更适合没有野心、图安稳的女生。而市税务局的职能较多，尤其是社保、非税等全面接管之后，加班加点的情况不少。
国考中的参公单位银保监和国税局岗位各有什么优缺点？
要我说银保监局全是优点，税务局（2018年后国税局地税局合并为税务局）全落下风！一是工资待遇高，银保监遥遥领先包括税务在内的所有体制内单位，由于银保监的监管对象是银行保险等跟钱打交道的单位，为防范风险，银保监适应特殊的工资政策，一般待遇是同级同地区税务的2～3倍以上，有时银保监甚至压缩出差经费保工资，待遇之高都关心起上税啦！二是职务晋升快，首先，银保监主要在总、省、市以及一半左右县设置机构，机构相对税务总、省、市、县、乡五级层次高、级别高；其次，银保监人员相对税务少，银保监人数可能也就2万左右，职位多、职数多，而税务号称百万大军，职位少、职数少；三是银保监出路多，跳槽去金融机构的比比皆是，而税务基本是很稳定。
外甥最近同时考上了国税局，工商银行和青岛银行，该怎么选？
我在银行工作过，有点发言权，谈谈我的看法：国税局现名为税务局（去年大部制改革后国税局、地税局已合并）是税务执法机关，其人员性质属执法类公务员，工作、收入相对稳定，社会地位较高。但这种单位人才济济，要想向上发展空间不是很大，除非你有超强能力和特殊本领。你外甥还考上了工商银行和青岛银行，但不知道他报考的是哪一级银行。
像工商银行实行分级负责制，从上到下，分别有总行（北京）、一级分行（各省）、二级分行（各地级市）、一级支行（各县）、二级支行（乡镇）。这里需要注意的是，不同级别的银行任务压力、收入待遇相差很大。可以这么说，银行的任务是正三角形，越底层工作压力越大、绩效考核任务越重；银行的收入是倒三角型，越是高层收入越多，而且都是成倍甚至几倍的增长。
